中能建西北城建：启动提升“五种能力”建设专项行动

为统一思想、凝聚共识，深入探索公司未来3至5年的发展规划，进一步丰富公司建设“创新型、创业型”现代化一流企业的实现路径。近日，西北城建召开了“提升五种能力，培育公司核心竞争力，推动公司高质量发展”专项行动启动会。

西北城建党委书记、董事长冯坤昌讲了专题党课。深入剖析了西北城建当前发展的历史性机遇，对提升“五种能力”（即：党的领导能力、驾驭大型项目能力、创新发展能力、整合资源能力、控制风险能力）建设的必要性和深刻内涵作了透彻的阐释。他指出，西北城建作为转型发展的排头兵，承载着上级组织在稳增长、快转型、创一流等方面的高要求、高期待，要奋勇承担起支持西北建投新商业模式和非电业务领域创新持续快速发展的使命与责任。他指出，提升“五种能力”是抓住转型发展重要历史机遇，培育公司核心竞争力的有效手段，是推动公司高质量发展的重要抓手，也是开启公司规模提速、品质提升新局面，实现企业治理体系和治理能力现代化的核心任务和必由之路，更是当代西北城建人的历史责任和光荣使命。他强调，培育企业核心竞争力是一个系统、庞大而长期的工程，需要持续发力，久久为功，需要全体西北城建人一起行动。他呼吁，全体干部员工从现在做起，以提升“五种能力”为抓手，大胆试、大胆闯，全力拼、踏实干，不断突破思想观念上的障碍，破解发展面临的各种难题，化解来自各方面的风险和挑战，推动公司持续健康发展，共同抒写西北城建高质量发展的新篇章。

启动会上，发布了西北城建《提升五种能力，培育公司核心竞争力，推动公司高质量发展专项行动指导意见》。《意见》明确，西北城建将成立专项行动推进委员会和五个专项行动小组，分别负责“五种能力”建设中的对应部分。《意见》提出，从2020年至2023年，分四个阶段展开行动，经过三年的努力，使西北城建发展能力显著增强，企业实力全面跃升、经济指标迈上新台阶，进入行业产业链、价值链、创新链、人才链高端环节；企业现代化治理体系和治理能力建设加快推进，品牌优势和人才优势更加凸显，核心竞争力显著增强，成为西北领先、全国知名的专业化工程建设管理公司，基本建成“创新型、创业型”现代化一流企业。

“五种能力”建设是培育公司核心竞争力的重要抓手，事关公司未来的发展，是实现公司高质量、永续发展的重要一环。专项行动启动会的召开，为西北城建今后3-5年的工作指明了方向、理清了思路、确立了目标，绘就了“作战图”，颁发了“行动令”。接下来，西北城建全体干部职工将在公司党委的号召和领导下，极投身到“提升五种能力，培育公司核心竞争力，推动公司高质量发展”的滚滚洪流中，立足岗位做贡献，履职尽责建新功，共同助力西北城建在建设“创新型、创业型”现代化一流企业的道路上行稳致远。