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一封铁军团队的自我介绍信

2020-06-28 10:56作者:韩蒙 王超磊浏览数:21 

大家好,我是陕建一建集团二公司,我们自2008年成立以来,从建筑寒冬到追赶超越,并伴随着职工队伍不断的扩大,公司一步一步爬坡前行,一幕幕翻天覆地、华丽转身的变化让“我们”都成为见证人。面对复杂的市场竞争和公司规模发展扩大的现实压力,在班子成员及全体职工通力配合下,我们坚持以问题为导向,从难点、薄弱点入手,公司上下不畏挑战,不甘落后,以新的面貌书写出了一幅崭新篇章,如今“陕建一建集团先进集体”这个荣誉称号就是对我们奋进路上的最大肯定。

重经营、拓市场 经营成果创历史新高

2019年公司全年经营签约额14.3291亿元,占年计划102.35%,超额完成集团下达任务,经营指标,勇创“史上最佳”。在成绩的背后,是公司对经营工作的不断摸索与实践,我们深知一支优良的经营团队是拓展市场不可缺少的法宝,在过去一年我们对经营科进行重组,完善经营架构及明确人员分工,将以往“单兵作战”转化为“扇形”经营战略,使得搜集信息量明显增多。在过去一年我们调整经营思路,聚焦公建项目(例如:厂房、医院、学校),全年公建项目比例大幅度上涨,地产项目比例逐步下降,承揽的大型项目增多。

克难关、挑重担 铁军精神熠熠生辉

我们以实干让铁军精神星光闪耀。十二年风雨兼程,我们将一座座铁军丰碑屹立在走过的项目,将他人眼中的不可能转化为现实。在极端恶劣天气条件下彬县产业园项目全体管理人员不惧狂风骤雪历时48天完成钢结构基础及2300吨钢构吊装;金泰新理城项目全体人员日夜奋战,历时20天完成6000m²施工任务;西安武隆航天酒店项目全体管理人员不畏严寒,2天2夜完成4300m³ 大体积混凝土浇筑;奋战“十天十夜”完成航天城实验小学、新合小学、北里王小学三所学校提升改造,为孩子如期返校保驾护航,等等诸如此类的事迹让铁军精神星火燎原,如今我们正以崭新的模样,以奋进的步伐走在誓夺工程建设鲁班奖的路上。

推进结算力、提高变签率

深挖利益点,提高变签率。针对手续久拖未完善的项目,制定了变签计划目标,每月考核进行奖罚;利用预算月度例会对变签难点问题共同协商解决。2019年完成签章齐全的经营资料占总产值比例的8.71%。

精准发力,结算工作取得新突破。为了推进结算力,公司将人员重新布局,通过结算专题会议,让职工充分认识结算工作的重要性,落实责任人及时间节点,夯实责任,牢牢把握关键点,推动结算疑难问题的攻坚突破。最终经过全员的不懈努力,超额完成2019年全年结算指标,同比增长488.08%,以集团结算排名第一成绩为公司2019的结算工作画上圆满的句号,为公司轻装上阵打好基础。

作动员、统思想 目标责任制全覆盖

在创建精品的路上我们始终坚定不移,亚华国际酒店、太白星座、大学南路小区一标段、20所、曲江综合文化活动中心、金泰•新理城3.2期,这些项目均留下我们的脚印。自2015年至2018年,我们连续四年创建省、市级观摩工地,同时斩获鲁班奖一枚。在打造品牌工程的路上我们从未停止,西安武隆航天酒店项目多次在集团季检排名中名列前茅,并迎来多家单位观摩学习,获得多方肯定。航天城第二中学项目作为市级重点项目,高起点定位,工程在前期就确立了争创“鲁班奖”、“省观摩工地”目标,如今项目一副大干快上之景正为成功创建省级观摩工地全力以赴,日夜奋战,让施工“现场”成为公司对外竞争的赛场,通过创建品牌项目,锻炼出一批人才,提升公司竞争力。

多措并举加强人才储备

为适应公司快速发展的需要,通过H5、智联网站、微信朋友圈等多种招聘形式为公司吸纳了一部分优秀的管理人员。去年召开了3场竞聘会,竞聘成功的项目经理、总工长、技术负责大多为90后,我们也深知启用新人所带来的风险较大,但是目前公司人才梯队断层严重,必须让青年看到希望并快速成长起来。通过竞聘的召开,在公司内部形成良好的“公平、公正、客观、透明”的选人和用人机制,职工士气和信心倍增。召开了外聘人员定岗定级会,对外聘人员岗位统一进行重新评定,实现在岗外聘同工同酬同考核,多措并举发挥外聘人员作用的同时增强外聘人员归属感,也帮助外聘职工尽快融入公司。

党建引领 精神文明建设再出新成果

公司党总支紧紧围绕生产发展稳定大局,以落实全面从严治党为主线,围绕经济中心,推进党建工作深度融合生产经营,进一步深化党组织建设。制定了加班工资及调休制度。去年5月实行至今已为1300人次发放加班费,一线职工休假问题得到改善,有效激励了职工士气。同时,自去年起为120名外聘员工免费体检,从而提升了员工的归属感,增强了公司的凝聚力与向心力。对于新进优秀青年职工,公司在新开项目上大胆启用,不论资排辈,只唯才是举,有效提高职工斗志。为缓解一线员工单调枯燥的生活状态,公司多措并举,在过去一年组织开展各类活动30余次,让一线职工生活质量高起来,脸上微笑多起来。

去年公司以积极向上的精神风貌参与集团各类大型活动,用成绩说话,重新刷新了公司的“存在感”。集团职工运动会上编排的开幕式舞蹈赢得一片掌声,在比赛中荣获6项奖;参加集团廉政微视频比赛,原创作品《得失之间》荣获三等奖及大众人气奖;参加集团“企业精神 企业名片”演讲比赛,参赛作品《一场没有终点的马拉松》、《一名安全员的BIM梦》分别荣获作者、演讲者一等奖及优秀奖;参加集团微党课比赛荣获二等奖及最佳创意奖,公司原创微党课代表一建集团参加陕建集团竞赛,微党课环节荣获小组第一的佳绩,并受邀参加了陕建集团知识竞赛微党课展示环节。

2020年,承载着公司近300人的共同心愿和期待,虽前方有不少障碍、困惑和瓶颈,唯有冲锋向前、昂首进攻,我们才能展露风采。我们会时刻铭记“为职工谋幸福、为公司谋发展”的初心和使命,以严的精神、实的作风,推动各项工作取得新进展、新突破、新成效,一步一个脚印的把奋斗目标变为现实。世界上最幸福的事,莫过于经过自己的坚持和努力,所有的东西都变成了你所想要的样子。

2019,我们追赶超越,2020,我们为挺进集团第一梯队而努力奋斗!


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